Muốn đi Nhật nhưng không có tiền phải làm sao?

Quy trình mới nhất cho vay ngân hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản vào năm 2021

3 ngân hàng hỗ trợ vay vốn ngân hàng để xuất khẩu lao động sang Nhật Bản

Ngân hàng Chính sách xã hội

• Người vay: Gia đình bạn phải ở dưới chính sách bảo hiểm (thương binh chiến tranh, liệt sĩ…). ), có tài sản thế chấp.
• Số tiền vay: Tối đa 80% số tiền quy định trong hợp đồng mà người lao động ký với doanh nghiệp được cấp giấy phép xuất khẩu lao động. Đối với người lao động làm việc tại Malaysia, họ sẽ được hỗ trợ vay 100% số tiền hợp đồng.
• Thời hạn vay: thời hạn hợp đồng với lao động xuất khẩu ra nước ngoài.
• Lãi suất: 0,5%/tháng.
• Các giấy tờ cần thiết: Khi đến ngân hàng để xin vay vốn, bạn cần mang theo giấy tờ để xác nhận gia đình bạn đủ điều kiện về hợp đồng bảo hiểm và hợp đồng lao động với doanh nghiệp.

>>>> Xem thêm: Đi Nhật 5 năm về được bao nhiêu tiền >>>>

ViettinBank, Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam ( Vietcombank).

• Đối tượng: Hộ gia đình không quá 60 tuổi và người lao động không quá 50 tuổi. Không có nợ xấu ở bất kỳ tổ chức tín dụng nào khác. Có thế chấp.
• Số tiền vay: Tối đa bằng 70% chi phí xuất khẩu lao động trong hợp đồng giữa người lao động và chủ doanh nghiệp.
• Thời hạn vay: Thời hạn hợp đồng tối đa bằng thời hạn hợp đồng xuất khẩu lao động ra nước ngoài.
• Bảo lãnh thế chấp: Mức vay tối đa bằng 70% giá trị tài sản thế chấp.
• Thông tin, thủ tục: Khi vay vốn phải mang theo giấy chứng nhận xuất khẩu lao động, hợp đồng lao động ký kết với doanh nghiệp và một số giấy tờ khác theo hướng dẫn của nhân viên ngân hàng.

Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn AgriBank

• Đối tượng áp dụng: Ngân hàng hỗ trợ cho vay đối tượng có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài. Đối với hộ gia đình, chủ hộ sẽ cho vay. Đối với những người độc thân, họ sẽ vay trực tiếp và phải có thế chấp theo quy định của ngân hàng.
• Số tiền vay: 80% chi phí xuất khẩu lao động trong hợp đồng giữa người lao động và chủ doanh nghiệp.
• Thời hạn vay: Thời hạn hợp đồng tối đa bằng thời hạn hợp đồng xuất khẩu lao động ra nước ngoài.
• Bảo lãnh thế chấp: Ngân hàng sẽ yêu cầu bên thứ ba cung cấp tài sản bảo lãnh hoặc thế chấp, bạn có thể vay tối đa 70% giá trị tài sản thế chấp. Hộ gia đình nông thôn được ưu tiên vay dưới 20 triệu đồng, không có tài sản thế chấp
• Lãi suất: Cố định và tính theo lãi suất hiện hành. Thủ tục nộp đơn xin vay sẽ được hướng dẫn bởi ngân hàng để điền vào mẫu được cung cấp, thông tin ngân hàng chi tiết sẽ cung cấp cho bạn sự hỗ trợ đầy đủ nhất.

Chú ý

• Các gia đình làm công ăn lương được bảo hiểm sẽ vay tại ngân hàng chính sách.
• Các đối tượng còn lại vay từ Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam hoặc Ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam
• Người nộp đơn xin vay vốn phải là thành viên gia đình của người lao động và ngân hàng sẽ không cung cấp khoản vay cho các hộ gia đình đã vay ngân hàng nhưng chưa đến hạn trả nợ và chuyển đổi sang nợ quá hạn.
• Các ngân hàng chỉ đơn giản là không cho vay từ các hộ gia đình vay từ ngân hàng, nhưng các khoản vay đến hạn vẫn chưa được trả và trở thành một khoản nợ.

Điều kiện và thủ tục để có được các khoản vay ngân hàng

Điều kiện cho vay

• Người vay là người thân của người lao động: cha, mẹ, vợ (chồng)
• Gia đình bên vay không có nợ xấu (nợ quá hạn) tại bất kỳ tổ chức tín dụng nào.

Hồ sơ cho vay bao gồm

• Hợp đồng giữa công ty và nhân viên.
• Cam kết trả nợ.
• Thư xác nhận việc làm Cho các gia đình làm công ăn lương phải mang theo các giấy tờ nêu trên đến ngân hàng để làm thủ tục.

Tài liệu do nhân viên chuẩn bị

• Sổ hộ khẩu, chứng minh nhân dân của người vay để ngân hàng có thể so sánh với bản chính trên hồ sơ vay vốn.
• Đơn xin vay vốn của người lao động đại diện cho hộ gia đình hoặc người lao động là người lao động trong gia đình độc thân.
• Giấy ủy quyền về tài sản đặc biệt và giấy ủy quyền xử lý tài sản đặc biệt – trong trường hợp cho nhân viên vay trực tiếp.
• các thủ tục pháp lý khác
• Phương thức cho vay: Cho người lao động vay vốn thông qua gia đình người lao động. Nếu nhân viên là một gia đình độc thân, khoản vay sẽ được giải ngân trực tiếp cho nhân viên.
• Thời hạn vay: Thời hạn vay được thỏa thuận trong hợp đồng tín dụng theo mức lương của người lao động, khả năng trả nợ của gia đình người lao động và khả năng tài chính của Agribank nhưng đã ký hợp đồng lao động ra nước ngoài với thời hạn dài nhất.
• Tiền vay: Cho vay bằng đồng Việt Nam. Trong trường hợp nhân viên có nhu cầu thanh toán bằng ngoại tệ, ngân hàng sẽ hỗ trợ bán ngoại tệ theo quy định về quản lý ngoại hối.
• Mục đích vay vốn: Khoản vay được chuyển trực tiếp cho doanh nghiệp xuất khẩu lao động. Doanh nghiệp xuất khẩu lao động có thể cho người lao động vay tiền trực tiếp nếu có yêu cầu bằng văn bản.

Ghi chú

• Người lao động có thể vay tối đa 100% chi phí xuất khẩu lao động (tùy thuộc vào giá trị tài sản thế chấp).
• Tài sản thế chấp ở đâu, đề nghị vay ngân hàng gần nhất (miễn phí định giá tài sản thế chấp từ 1-3 triệu nhân viên ngân hàng).
• Khi đến ngân hàng lập kế hoạch và giải thích nguyên nhân, nếu không xác minh việc tham gia hợp đồng xuất khẩu lao động và công ty cam kết cử người lao động đi làm, một số ngân hàng sẽ không cho người lao động vay vốn đi làm việc ở nước ngoài, chuyển sang lao động đi xuất khẩu.
• Gia đình nhân viên phải ký hợp đồng cấp tín dụng với ngân hàng.
• Nhân viên phải mở tài khoản tại ngân hàng.
• Khi nộp đơn xin vay vốn, ngân hàng phải thanh toán giấy ủy quyền thanh toán cho gia đình nhân viên, trong đó nêu rõ tên, nội dung khoản vay và con dấu ngân hàng của người cho vay và người đi vay.

Vay không có tài sản thế chấp – Bảo lãnh của đại diện công ty

• Theo quy định của ngân hàng, để có thể vay vốn để làm việc ở nước ngoài, người lao động phải ký hợp đồng ba bên giữa nhân viên, ngân hàng và công ty phái cử. Nhân viên có thể mượn một phần hoặc toàn bộ theo hợp đồng bảo lãnh
• Tuy nhiên, hầu hết các công ty Nhật Bản trả lương trực tiếp cho nhân viên. Do đó, rất khó để người lao động tham gia dưới hình thức công ty bảo lãnh cho vay, vì việc khấu trừ dần dần từ tiền lương hàng tháng của nhân viên thường không nhận được sự chấp thuận của người sử dụng lao động (doanh nghiệp Nhật Bản).
• Chúng tôi, hầu hết các đơn đặt hàng, nhân viên phải chủ động tài trợ hoặc huy động vốn vay từ các kênh như ngân hàng. Với đơn đặt hàng mỗi tháng, chúng tôi đã đạt được thỏa thuận với các công ty Nhật Bản để khấu trừ dần dần phí rút lui từ tiền lương hàng tháng của chúng tôi. Nhân viên có thể liên hệ với bộ phận tư vấn tuyển dụng để được tư vấn về các đơn đặt hàng này.

>>>> Xem thêm: Sau 3 năm đi Nhật về bạn muốn làm gì bằng tiếng Nhật >>>>